Pengaruh human Capital, social Capital dan organizational Capital terhadap kinerja guru SMAN 3 kerinci

Parsuani, Nadia (2025) Pengaruh human Capital, social Capital dan organizational Capital terhadap kinerja guru SMAN 3 kerinci. Pengaruh human Capital, social Capital dan organizational Capital terhadap kinerja guru SMAN 3 kerinci. (Submitted)

[img] Text (Cover dan abstrak)
FullTextNADIAPARSUANI.pdf - Published Version
Restricted to Repository staff only

Download (4MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh human capital,Social Capital dan Organizational Capital terhadap kinerja Guru, objek dari penelitian ini adalah SMAN 3 Kerinci, responden pada penelitian ini adalah PNS Pada SMAN 3 Kerinci dengan jumlah responden 30 orang. Berdasarkan hasil penelitian dan pembahasan sebelumnya,berikut ini dapat disimpulkan sebagai berikut Human capital berpengaruh terhadap kinerja Guru SMAN 3 Kerinci di karenakan T hitung > T tabel ( 4,912 > 2,05553). Social Capital berpengaruh terhadap kinerja guru SMAN 3 Kerinci di karenakan T hitung > T tabel (2,125 > 2,05553) Organizational Capital tidak berpeng

Item Type: Article
Subjects: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions: Program Studi Manajemen > Manajemen MSDM
Depositing User: mr pustaka pustaka
Date Deposited: 17 Jul 2025 07:01
Last Modified: 17 Jul 2025 07:01
URI: http://repository.stie-sak.ac.id/id/eprint/3277

Actions (login required)

View Item View Item